董秘薪酬哪家强:超千人年薪过百万、“90后”身价已过亿
第一财经 2023-05-05

 谁是A股最强打工人?上市公司董秘人均薪酬是多少?A股最贵董秘又是谁?除极少数公司以外,随着2022年年报基本披露完毕,A股上市公司董秘薪酬随之揭晓。

  数据显示,4853家上市公司披露了2022年董秘薪酬,年薪平均值为76.24万元、中位数值为60.58万元,两项数据均较2021年上涨约2万元,可谓是人人涨薪。

  2022年,有1008名董秘的年薪达到100万元及以上,占已披露公司总数比重20.77%。其中,71名董秘年薪超过300万元,年薪超500万的有14名,来自任职于生物医药、电子、机械设备行业的董秘年薪相对更高。

  对比券商行业2022年与2021年薪酬发现,全行业董秘降薪幅度明显,22年人均年收入下降了20%,千亿市值券商的董秘降薪幅度都超过了100万元,中信建投(26.4000.712.76%)董秘王广学降薪金额超过400万元。

  同时,“90后”董秘数量已经攀升至200余人,最年轻董秘出生于1999年,多家千亿市值企业的“90后”董秘年薪达到百万。要不了几年,或许就能看到“00后”出任上市公司董秘。

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  超千名董秘年薪过百万

  统计数据显示,按申万一级行业分类,目前1008名百万年薪董秘所任职上市公司主要分布在生物医药、电子、机械设备、电力设备、计算机、基础化工等32个行业。生物医药和电子行业的百万年薪董秘最多,分别有123名、112名;机械设备、电力设备和计算机分别有69名、65名、60名。

  电子行业上市公司的董秘最赚钱,70名年薪超过300万元的董秘中,有10名来自电子行业,非银金融和生物医药分别有9名。

  董秘年薪排名前十的上市公司,依次是华大智造(82.2300.520.64%)迈瑞医疗(312.270-2.73-0.87%)赛腾股份(50.760-0.28-0.55%)紫金矿业(12.680-0.25-1.93%)天际股份(13.920-0.30-2.11%)(维权)TCL科技(3.880-0.04-1.02%)三一重能(32.150-1.07-3.22%)中国中免(151.870-1.45-0.95%)达安基因(12.820-1.20-8.56%)益方生物(20.930-0.98-4.47%)-U,年薪均超过500万元。

  华大智造董秘韦炜,以865.78万元年薪,成为“A股最强打工人”,他还是公司的高级副总裁。韦炜于2011年10月至2013年7月,曾担任迈瑞医疗的法务,2013年7月入职华大智造。另外,华大智造的高管、核心技术人员年薪普遍较高,CEO、CFO执行副总裁等多人的年薪超过500万元。

  迈瑞医疗、赛腾股份、紫金矿业3家公司董秘的年薪超过600万元。其中,紫金矿业董秘郑友诚2021年年薪为319.42万元,实现翻番式涨薪。迈瑞医疗董秘李文楣的年薪为723.77万元,较上年涨薪180万元左右。

  2019年以来,A股市场再也没有出现过千万年薪的董秘。2018年,三和管桩(12.300-0.10-0.81%)董秘吴延红年收入高达1368.24万元,其年薪比人称“天价金牌女秘书”的万科A(15.0700.120.80%)董秘朱旭,高出500余万元。近几年,朱旭的年薪持续缩水,2022年获得报酬430万元,几乎较2018年“腰斩”。

  10名董秘的年薪在500万元~600万元之间,10家公司基本都是细分赛道的佼佼者,包括两家千亿白马中国中免和中信证券(21.8300.562.63%)。中国中免董秘常筑军的年收入由2021年412.4万元涨至2022年537万元。而中信证券董秘王俊锋的年收入小幅下降约15万元,为514.64万元。

  同样是“打工人”,部分上市公司董秘月入还不到1万元。数据显示,75家上市公司董秘年薪不足10万元,其中汇隆新材(16.550-0.57-3.33%)董秘、副总经理周国强年薪只有0.44万元,不过他持有公司股份数量达4605.38万股,持股市值近8亿元。崧盛股份(19.230-0.40-2.04%)董秘谭周旦2022年收入1.27万元,也未持有公司股份。

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  券商董秘平均降薪20%

  近两年,券商从业人员的薪酬关注度持续提升,此前券商降薪的传闻此起彼伏。对比2021年与2022年券商董秘薪酬,一窥券商行业降薪情况。

  数据显示,不仅头部市值券商正在争先恐后降薪,全行业董秘薪酬均值明显下降。11家千亿券商中有8家的董秘2022年不同程度降薪,其中6人降幅金额超过100万元。

  降薪幅度最大的是中信建投董秘王广学,2022年降薪金额高达429万元,当年收入为272.82万元。其次为中金公司(43.0200.611.44%)董秘孙男,由2021年630万元降至2022年282.1万元,降幅达348.4万元。国泰君安(15.5700.271.76%)华泰证券(14.6500.312.16%)海通证券(10.0900.575.99%)申万宏源(4.8300.163.43%)的董秘降薪规模超过100万元。千亿券商中,仅广发证券(15.9800.563.63%)董秘徐佑军的年薪上涨4万元,达204.15万元。

  整体来看,券商行业(中信成份)的53名董秘,2022年年薪合计为9025.82万元,2021年为11861.67万元,总收入规模同比下降23.91%。53名董秘2022年年薪均值、中位数值分别为170.3万元、142万元,2021年的两项数据分别为237.23万元、179.4万元,分别同比下滑28.21%、20.85%。

  再看绝对值,2021年23名券商董秘的年薪超过200万元,薪水最高的是中信建投王广学(701.28万元),2022年,17名董秘的年薪超200万元,薪水最高的是中信证券王俊锋(514.64万元),由此可见2022年券商董秘的降薪幅度。

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  “90后”董秘已超200人

  近年来,越来越多的“90后”加入到A股董秘队伍中,“90后”董数量已增至210余人,最年轻的“90后”董秘为1999年出生,不少是“创二代90后”董秘身价已经过亿。

  伴随董秘年轻化趋势,部分千亿龙头企业董秘也由“90后”担任,尽管普遍任职时间不长,但薪酬福利仍相当客观。光伏硅料龙头大全能源(38.940-1.50-3.71%)的29岁董秘孙逸铖2022年年薪173.44万元。另一家光伏股锦浪科技(110.070-4.54-3.96%)董秘张婵也是“90后”,22年收入为47.63万元。CIS龙头韦尔股份(91.170-1.02-1.11%)董秘任冰2022年6月刚任职董秘,年薪92.07万元,持股4.07万股。科创板创新药企君实生物(50.790-1.41-2.70%)董秘陈英格91年出生,2022年年薪为102.65万元。

  采纳股份(41.920-1.00-2.33%)2022年上市创业板,“90后”董秘陆维炜年薪为18.39万元,截止2022年末,他持有公司股份1520万股,占总股本比重16.16%,市值超7亿元。

  年报显示,陆维炜1994年生,是采纳股份实控人陆军之子,毕业于美国佩珀代因大学应用分析专业,硕士研究生学历。2018年3月至2019年12月,任采纳医疗销售主管;2022年4月至今任采纳动物执行董事、法定代表人。2018年5月至今,任公司董事会秘书。

  今年3月中旬刚刚履新的圣达生物(12.600-0.17-1.33%)董秘ZHU JENNY YI-XUAN(朱怡萱)是公司实控人洪爱之女,也是目前年龄最小的董秘。

  资料显示,ZHU JENNY YI-XUAN(朱怡萱)于1999年5月出生,今年23岁,加拿大国籍,硕士研究生学历。英国华威大学荣誉理学学士,专业领域为数学、运筹学、统计学与经济学,美国哥伦比亚大学理学硕士,专业领域为运筹学。2021年7月进入圣达生物财务部工作,任公司财务部副总监。或是由于刚履新董秘,圣达生物未披露朱怡萱的年薪。

  数据显示,还有12家上市公司的现任董秘为“95后”。其中凯格精机(45.850-1.38-2.92%)董秘邱靖琳是实控人邱国良、彭小云之女,出生于1996年,2022年年薪为30.93万元。1996年出身的于秋阳身兼信捷电气(36.040-0.86-2.33%)董秘、副总经理,他于2022年6月任职,至今任职未满一年。2022年于秋阳的年薪为19.67万元,不持有公司股份。此外,中核钛白(6.570-0.08-1.20%)董秘韩雨辰、华兰股份(31.640-0.24-0.75%)董秘刘雪、南京新百(8.120-0.10-1.22%)董秘杨宇鑫等10人均出生于1995年。

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